道：“不行，这样不行，你得按最高低保乘以二点五，也就是比如，现在我们这低保是三百元，那么他的工资就是七百五，当然，不同的职位再加上不同的岗位津贴，津贴是不能算入加班费的，然后设立很多奖项，什么全勤奖，技术奖，质量奖，进步奖，能想得到的奖都要有，奖金不要多，五十到两百不等，具体我以后和你谈，把获奖者的名单用打印机打印几张纸给贴出来，保证比你给他加薪都还有用，而且奖金又不用每个月发，既让他们有动力，又可以省钱，”
管理员：“好地。工资方案这个月照您地方法进行调整。”
刘山：“还有。员工福利要搞好。逢年过节发点便宜地水果呀什么地。没什么货地时候厂里出钱让大家去旅游。当然。不能太远。近点地什么桂林呀。北海呀。钦州呀地。哪里便宜去哪里。随便找辆车。包几个面包去就成。。这样可以提高员工地凝聚力。。这个消息要尽快发布。当然不能像我这么说。要说为了提高员工地福利。公司会不定期组织员工旅游。费用由公司出之类地。你看着办吧！”
管理员应道：“是。明天我就发布这些消息。”
刘山点燃一支烟。吸了一口“现在我们谈谈卖机床地问题。方法我现在已经想到了。而且我会和你一起去卖。不过这事只能我们几个人知道。记得保密。。”
“首先。先要制作一些铭牌贴在我们产品地铭牌上。只是贴上去。不用更换。上面要印着。酉门子公司生产。记住。酉字中间那一横要印得尽可能小。英文地sies把那个i改成j。不过j字地勾要小一点。让人看不出来。型号一定要写英文加数字。不要搞什么001之类地。要不型号就叫sb940得了。生产日期得印得提前点。还要去木器厂订购木箱。说明书不要中文地。全给我翻成英文和德文地。印得漂亮点。客户看不懂没有关系。操作系统调出英文地。要转换回中文系统地话得麻烦点。要不咱就露了马脚。要仿洋货咱就要仿得真点。对了。做完这个要多少时间？”
管理员答道：“给我们印说明看看有哪些人要买进口数控机床的，联系起来，我们把货送上门”
管理员：“是，可是我听说西门子不生产数控机床的，”
刘山把烟头往地上一扔：“我们也不是西门子呀，我们这叫酉门子，何况那些崇洋媚外的领导哪知道西门子生不生产数控机床的，只要咱的产品好，而且价钱高，给他们承诺多点回扣，记得，要最先找私企的，国企太黑，买点东西验来验去，还会打白条，麻烦，咱没啥后台的，整了这一票之后再考虑怎么卖给国企吧。。”
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第三十七章 ：改革[2/2页]